Увеличить зарплаты сотрудникам системы здравоохранения планируют к 2020 году. Как предусмотрено в соответствующей стратегии, механизм оплаты труда будет основываться на результатах и не будет зависеть от квалификации и стажа сотрудников. 

"Критерии будут разработаны по каждой специальности с учетом трудовой специфики. Но эти критерии не будут в ущерб ни деятельности, ни заработной плате", - заявил глава управления министерства здравоохранения Владислав Бадан.

Эксперты в целом согласны с концепцией реформы.

"В системе здравоохранения оплата труда должна быть настолько мотивирующей, чтобы сотрудник дорожил своим рабочим местом", - считает координатор программ Центра политик и анализа в здравоохранении Геннадий Цуркану.

"Я считаю, что не принимать в расчёт трудовой стаж и квалификацию врача - необдуманно и легкомысленно. Многолетняя работа, приобретённый опыт как раз и играют важную роль в медицине", - считает один из врачей.

Средняя зарплата врача составляет 4000 леев, а минимальная зарплата медработника - около 1200 леев.