Из 159 рабочих мест в каушанском инспекторате полиции почти треть – вакантные. Больше всего нехватка специалистов ощущается в рядах участковых, патрульной службы и следователей. Последние одновременно расследуют по 20-25 дел, при этом, как отмечают сами офицеры, по норме они должны вести не более 15 уголовных дел. Из-за почти двойного объема нагрузки полицейские часто остаются работать сверх нормы, иногда даже до ночи.

На столе главы отдела уголовного преследования каушанского инспектората полиции лежат десятки дел. По словам Виталия Арнэута, в подобном положении находятся все его 11 подчинённых. «У каждого офицера уголовного преследования в разработке 25-30 дел, а должно быть 10-15, чтобы он укладывался в сроки», - отмечает он.

Именно по этой причине зачастую расследование стоит на месте, а преступникам удается уйти от наказания.

«Преступники чувствуют это, иногда им в какой-то мере дают своего рода свободу после совершения преступления, в этот период они решают свои вопросы, оказывают влияние на свидетелей и пострадавших», - рассказывает Виталий Арнэут.

Заместитель начальника каушанского районного инспектората полиции Юрий Маланчук говорит, что в учреждении есть 47 вакантных мест:  «У нынешней молодёжи, вероятно, другие принципы и ценности, они не заинтересованы работать в органах внутренних дел».

Средняя зарплата молдавского полицейского составляет 3500 леев.