Смогут работать даже во время отпуска по уходу за ребенком. Такую возможность предоставили  жительницам Кэушень и близлежащих городов, работающим в ConTeyor MLD. Структура ООН по вопросам гендерного равенства и расширения экономических прав и возможностей женщин «ООН-женщины в Молдове» создаст в компании детскую комнату, которая облегчит работу сотрудницам.

Идея и необходимость обустроить специальное помещение для детей и женщин на фабрике возникла из-за нехватки персонала, поскольку родителям приходилось оставлять работу, чтобы присматривать за детьми во время онлайн-обучения. По словам директора компании Октавиана Макаря, эти инициативы все больше поощряются.

"В последнее время законодательная база в этом отношении была скорректирована", - отметил он.

Ежегодно около 20 женщин уходят из компании в декрет и отпуск по уходу за ребенком. В настоящее время почти у половины сотрудниц есть маленькие дети. Предполагается, что ребята будут находиться под присмотром и участвовать в различных мероприятиях. Их также будут полноценно кормить. Сотрудницы в восторге от этой инициативы, они уже не могут дождаться ее реализации.  

Компания Conteyor ценит поддержку структуры “ООН-женщины” в реализации данной инициативы, которая является частью проекта по внедрению альтернативных решений по уходу за детьми.

Компания ConTeyor MLD появилась на рынке Молдовы в 2018 году. Она специализируется на пошиве гибких текстильных упаковок, предназначенных для отрасли машиностроения. В основном, на предприятии трудятся женщины. Недавно компания запустила и цех по пошиву одежды, как следствие, число сотрудниц возрастет.

По словам директора Октавиана Макаря, начинали они работу с команды в 40 человек. В настоящее время на предприятии трудятся 227 сотрудников, 93% из них – женщины.